15 年工龄的P9职场历程自述

首页 / 醍醐灌顶 postman 7月前 ⋅ 115 阅读
商业思考

 

在阿里工作, P7 及以上的员工,是要求有商业 sense 的,当然不是说 P7 以下的员工不需要商业 sense ,只是他们由于工作经验少一些,工作范围窄一些,知识结构不全面,可能比较难有好的商业 sense ,但是也不排除特例,我认识的一个同学 BS ,他虽然只有 P6 ,但是经常和我聊如何做好商业,就说明 BS 还是有商业 sense 的,或者他在刻意培养自己的商业 sense ,这个对他的职业发展特别有好处。反过来,有些 P7 的同学,特别是技术同学,会特别关注在技术层面,很少关注商业问题,这个也就局限了自己的职业发展。
我由于来阿里之前,有过 5 年多的创业经历,所以我很自然地具备了一些商业 sense ,或者我的血液中就流淌着商业 sense ,毕竟我已经经历过太多的公司创立和倒闭的过程,无时无刻都有很多危机感,这也是我比较很多长久待在大公司的同学的优势之一。我觉得很多时候一定要刻意培养下自己的危机感,有适当的危机感会逼迫自己更多考虑公司怎么赚钱这个事情。
说到商业思考,我不得不提醒很多人,这个东西要么自己去经历(创业),要么多看书学习(间接经验),还有就是多和优秀的人聊天。多听听他讲做一个事情的更深层次的思考。不要只是看表面问题,而是要多多思考为什么他们是这么做的,有什么深层原因。
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